The glavna razlika između plaće i plaće je to plaće su novac isplaćen po satu, dnevno ili tjedno, dok je plaća fiksni iznos, obično se isplaćuje mjesečno ili dvotjedno.

I plaće i plaće odnose se na naknade zaposlenicima za obavljeni posao. Iako se ova dva izraza često koriste naizmjenično, oni imaju dva različita značenja. Poslodavci obračunavaju plaće prema broju sati koje zaposlenici rade, ali plaća je paušalna i ne uključuje broj odrađenih sati.

Zaposlenici, plaća, plaća

Što su plaće

Plaće se u osnovi odnose na novac isplaćen po satu, dnevno ili tjedno. Plaće se razlikuju ovisno o radnom vremenu i učinku radnika. Drugim riječima, osoba koja prima plaću prima plaću koja se temelji na broju odrađenih sati pomnoženim sa plaćom po satu. Na primjer, tvornički radnik radi 40 sati tjedno, a ako mu je satnica 20 dolara, tjedno će primati isplatu od 800 dolara. Da je radnik radio samo 30 sati, primio bi tjednu isplatu od 600 USD. Štoviše, nekvalificirani ili polukvalificirani radnici obično zarađuju plaću. Ti radnici općenito imaju manje odgovornosti i beneficija od radnika od bijelih ovratnika.

Prednosti i nedostaci plaća

Pros

Protiv

Što je plaća

Plaća je fiksna redovna uplata, koja se obično plaća mjesečno ili na osnovi. Međutim, plaća se općenito izražava kao godišnji iznos. Na primjer, ako zaposlenik prima mjesečnu plaću od 5000 USD godišnje, on zarađuje 60000 USD. Zaposlenici primaju plaću u određenim intervalima, obično mjesečno ili dvotjedno.

Za i protiv

Pros

Protiv

Razlika između plaće i dnevnice

Definicija

Plaće se odnose na novac koji se isplaćuje po satu, dnevno ili tjedno, dok se plaća odnosi na fiksnu redovnu isplatu, obično isplaćenu na mjesečnoj osnovi.

Broj sati

Plaće se računaju prema broju radnih sati, dok se plaća ne izračunava prema broju odrađenih sati.

Odsutni dani

Ako primatelj plaće ne radi, neće primiti plaću za taj dan, ali primatelj plaće ne čini ovaj problem.

Vrsta radnika

Plaće obično zarađuju nekvalificirani ili polukvalificirani radnici, dok plaće zarađuju uredski radnici ili uprava.

Položaj i odgovornost

Plaćenici obično imaju niža radna mjesta i manje odgovornosti od onih koji zarađuju plaću.

Beneficije zaposlenih

U usporedbi s onima koji primaju plaće, oni koji zarađuju imaju mnoge beneficije zaposlenicima, poput bonusa i plaćenog odsustva.

Zaključak

I plaće i plaće odnose se na naknade zaposlenicima za obavljeni posao. Glavna razlika između plaće i plaće je u tome što su plaće novac isplaćen po satu, dnevno ili tjedno, dok je plaća fiksni iznos, koji se obično isplaćuje mjesečno.

Referenca:

1. Doyle, Alison. "Što je zaposlenik za plaću?" The Balance Careers, 4. svibnja 2020., dostupno ovdje. 2. "Plaće i dnevnice". Wikipedia, Zaklada Wikimedia, 11. prosinca 2019., dostupno ovdje.

Ljubaznošću slike:

1. „Žena, odrasla osoba, ljudi, novac, zakon privlačenja, sretna, moć zarade, žene, plaće, ulaganje“ (CC0) putem Pikista2. "678558" (CC0) putem Pxhere